第一千六百九十一章 不执行
陈功一下子开除了五名老师,并且在全省进行通报,要求各地教育部门如果再查处到这种情况,一律开除。
此事一下子在整个教育界影响很大,被开除的老师一听说自己被开除了,女老师是哭鼻子,而男老师则是嚷嚷着要找教育局长,质问他为什么要开除自己,自己违法犯罪了吗,如果违法犯罪了,倒是可以开除他们,现在他们没有违法犯罪,凭什么开除他们?
那些*的官员也只有被判刑之后才会开除,我们补个课就被开除,太不公平了。
这几个老师就是去找区长找市长,反映自己的问题,那意思就是说,开除他们不行,必须要恢复他们的工作,否则他们就是上访到底。
区长与市长也很为难,就把教育局长叫过来,问一问情况,教育局长就说作出开除决定的是省教育厅作出的,这个事情得找省教育厅才行。
区长当然不好去找省教育厅,只好让市长去找,而市长也不好直接去找,便让市教育局长去找省教育厅领导,反映这个问题,问能不能不开除这几个老师,给他们一个教训行不行?
情况就反映到了邰薇那里,邰薇见了市教育局长,便告诉他道:“这个开除决定是陈省长作出的,我没法推翻,这几个老师,此前已经查处过他们多次了,可是他们仍然不改正,只好开除他们了,开除他们一点也不吃亏,没有哪条规定说,只有违法犯罪才可能开除人,违法犯罪是必然开除人的,其他的情况也可以开除,比如你旷工半个月,就有权开除你,是不是?但是实际上吃空饷的人也有,哪有被开除的?现在只能说他们撞到枪口上去了,既然是撞到枪口上了,就别怪处理的严,如果他们再怎么上访,也不可能改变原来的决定。”
邰薇把这话一讲,市里的教育局长也没了话说,回去向市长作了报告,市长听了,觉得邰薇说的也对,这几个老师振振有词,那是与违法犯罪的人比较的,那意思是说,只有违法犯罪的人才会被开除公职,他们没有达到这个程度,所以不应当被开除,但是实际上,被开除的情况不只违法犯罪一条,只是平时几乎没有因为其他原因被开除的,只有违法犯罪的人才会被开除,他们就觉得这样处理他们,是不公平的了,实际上,他们的这种想法是错误的,原来执行规定不严,导致公职人员是铁饭碗,开除不得,然而现在要严起来,他们就撞到枪口上了,被处理了。
市长安排信访部门和人事部门驳回这几个老师的申诉,不再给他们任何的机会,而且这是陈功的决定,陈功是副省长,他们还能推翻陈功的决定吗?
这几个老师虽然闹腾了半天,最后也是无果而终,到了最后,他们意识到再怎么上访也没有用了,便是不再上访了,乖乖地离开了老师队伍,去社会的办学机构赚钱去了。虽然社会的办学机构要比在公立学校当老师的收入高,但是,他们的劳动强度与公立学校相比,简直是太大了,所以相比起来,幸福感那是严重降低,这个时候他们越发感到,原来的工作太宝贵了,可是他们却不知道珍惜,总觉得收入太低,想着赚外快,可是他们就没有想一想,这样的收入已经不错了,如果一心想攀比,那么赚再多的钱也会不幸福,人一旦钻进了钱眼里,是永远看不到幸福的。
老师是人类的工程师啊,如果学生看到自己的老师钻进了钱眼里,长大后怎么会看的起老师呢,学生们长大懂事后,只会鄙视当初给自己补课的老师,虽然他可能从老师补课的行为当中受了益,但是他花了代价,付出了钱财,所以他没有任何感激之情,而在以前,学生们向老师求教知识,是不会花一分钱的,这样的老师才值的尊重,可是现在的老师喜欢将自己所教知识在校外变现,变成了赚钱的工具,还有什么让人感到高尚的呢,师德不存,老师还是老师吗?
陈功开除了这几名老师之后,各地的教育部门也是开始积极查处老师课外补课行为,一看风声很紧,一些老师就不敢再补了,如果因为补课而被开除,他们就感到太不值了,课外补课只是想赚个外快,即使他们赚钱的外快已经远远超出他们的工资,可是如果让他们离开学校,去社会办学机构任职赚钱,他们还是不愿意的。
只要规定严起来,一些事情就能得到禁止,可是如果不严格,大家肯定会不当回事,继续做下去。
虽然各地教育部门都积极进行了查处,可是有一个县的教育局工作却是不力,让群众给反映到上面去了,省教育厅派人暗中调查,在全县就是发现了十来处暗中补课的窝点,涉嫌严重渎职。
这个事情一发生,邰薇也把这个情况向陈功作了汇报,陈功一听大感奇怪,为什么其他地方都积极查处了,这个县为什么不动手?
必须要调查这里面的原因,陈功便是让人下去了解情况。
说起来,这个县的教育局长也是想服从上面的规定来查处老师有偿补课的问题的,可是他一召开局长办公会来研究这个问题,却是无人响应,只有一个年龄较大的副局长同意积极查处老师有偿补课的问题,可是几名年轻的副局长却是不说话。
“怎么回事,说说意见吧?”局长的年龄也比较大了,看到这一幕,心里也是很奇怪。
“现在老师补课也没什么不好,起码让学生们的知识丰富了,有什么不好呢?”有一位年轻副局长就开了口。
年龄大的那个副局长就道:“加重了学生与家长的负担,好什么,家长现在反映也很强烈,省里市里都有安排,我们不能不执行上面的要求啊。”
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此事一下子在整个教育界影响很大,被开除的老师一听说自己被开除了,女老师是哭鼻子,而男老师则是嚷嚷着要找教育局长,质问他为什么要开除自己,自己违法犯罪了吗,如果违法犯罪了,倒是可以开除他们,现在他们没有违法犯罪,凭什么开除他们?
那些*的官员也只有被判刑之后才会开除,我们补个课就被开除,太不公平了。
这几个老师就是去找区长找市长,反映自己的问题,那意思就是说,开除他们不行,必须要恢复他们的工作,否则他们就是上访到底。
区长与市长也很为难,就把教育局长叫过来,问一问情况,教育局长就说作出开除决定的是省教育厅作出的,这个事情得找省教育厅才行。
区长当然不好去找省教育厅,只好让市长去找,而市长也不好直接去找,便让市教育局长去找省教育厅领导,反映这个问题,问能不能不开除这几个老师,给他们一个教训行不行?
情况就反映到了邰薇那里,邰薇见了市教育局长,便告诉他道:“这个开除决定是陈省长作出的,我没法推翻,这几个老师,此前已经查处过他们多次了,可是他们仍然不改正,只好开除他们了,开除他们一点也不吃亏,没有哪条规定说,只有违法犯罪才可能开除人,违法犯罪是必然开除人的,其他的情况也可以开除,比如你旷工半个月,就有权开除你,是不是?但是实际上吃空饷的人也有,哪有被开除的?现在只能说他们撞到枪口上去了,既然是撞到枪口上了,就别怪处理的严,如果他们再怎么上访,也不可能改变原来的决定。”
邰薇把这话一讲,市里的教育局长也没了话说,回去向市长作了报告,市长听了,觉得邰薇说的也对,这几个老师振振有词,那是与违法犯罪的人比较的,那意思是说,只有违法犯罪的人才会被开除公职,他们没有达到这个程度,所以不应当被开除,但是实际上,被开除的情况不只违法犯罪一条,只是平时几乎没有因为其他原因被开除的,只有违法犯罪的人才会被开除,他们就觉得这样处理他们,是不公平的了,实际上,他们的这种想法是错误的,原来执行规定不严,导致公职人员是铁饭碗,开除不得,然而现在要严起来,他们就撞到枪口上了,被处理了。
市长安排信访部门和人事部门驳回这几个老师的申诉,不再给他们任何的机会,而且这是陈功的决定,陈功是副省长,他们还能推翻陈功的决定吗?
这几个老师虽然闹腾了半天,最后也是无果而终,到了最后,他们意识到再怎么上访也没有用了,便是不再上访了,乖乖地离开了老师队伍,去社会的办学机构赚钱去了。虽然社会的办学机构要比在公立学校当老师的收入高,但是,他们的劳动强度与公立学校相比,简直是太大了,所以相比起来,幸福感那是严重降低,这个时候他们越发感到,原来的工作太宝贵了,可是他们却不知道珍惜,总觉得收入太低,想着赚外快,可是他们就没有想一想,这样的收入已经不错了,如果一心想攀比,那么赚再多的钱也会不幸福,人一旦钻进了钱眼里,是永远看不到幸福的。
老师是人类的工程师啊,如果学生看到自己的老师钻进了钱眼里,长大后怎么会看的起老师呢,学生们长大懂事后,只会鄙视当初给自己补课的老师,虽然他可能从老师补课的行为当中受了益,但是他花了代价,付出了钱财,所以他没有任何感激之情,而在以前,学生们向老师求教知识,是不会花一分钱的,这样的老师才值的尊重,可是现在的老师喜欢将自己所教知识在校外变现,变成了赚钱的工具,还有什么让人感到高尚的呢,师德不存,老师还是老师吗?
陈功开除了这几名老师之后,各地的教育部门也是开始积极查处老师课外补课行为,一看风声很紧,一些老师就不敢再补了,如果因为补课而被开除,他们就感到太不值了,课外补课只是想赚个外快,即使他们赚钱的外快已经远远超出他们的工资,可是如果让他们离开学校,去社会办学机构任职赚钱,他们还是不愿意的。
只要规定严起来,一些事情就能得到禁止,可是如果不严格,大家肯定会不当回事,继续做下去。
虽然各地教育部门都积极进行了查处,可是有一个县的教育局工作却是不力,让群众给反映到上面去了,省教育厅派人暗中调查,在全县就是发现了十来处暗中补课的窝点,涉嫌严重渎职。
这个事情一发生,邰薇也把这个情况向陈功作了汇报,陈功一听大感奇怪,为什么其他地方都积极查处了,这个县为什么不动手?
必须要调查这里面的原因,陈功便是让人下去了解情况。
说起来,这个县的教育局长也是想服从上面的规定来查处老师有偿补课的问题的,可是他一召开局长办公会来研究这个问题,却是无人响应,只有一个年龄较大的副局长同意积极查处老师有偿补课的问题,可是几名年轻的副局长却是不说话。
“怎么回事,说说意见吧?”局长的年龄也比较大了,看到这一幕,心里也是很奇怪。
“现在老师补课也没什么不好,起码让学生们的知识丰富了,有什么不好呢?”有一位年轻副局长就开了口。
年龄大的那个副局长就道:“加重了学生与家长的负担,好什么,家长现在反映也很强烈,省里市里都有安排,我们不能不执行上面的要求啊。”
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